Aller au contenu principal

MANAGER POLE PROJETS ET PROGRAMMES (H/F)

OMERIN
Contrat :
CDI
Lieu :
Saint-Étienne
Description de l'entreprise

Le Groupe OMERIN (300 M€ CA – 1700 collaborateurs – 16 sites industriels) est une ETI française d'envergure internationale. Innovant et multisectoriel, le Groupe organise ses activités autour de quatre Business Units dédiées à la santé et à la sécurité :

- Câbles électriques de spécialités & Gaines tressées

- Dispositifs Médicaux et Pharmaceutiques

- Eléments Chauffants Souples

- Gaines extrudées, Tubes et Flexibles


Depuis 1959, l'exigence, l'innovation, les investissements et l’engagement de nos collaborateurs sont les clés du succès du Groupe OMERIN.

Entreprise familiale aux valeurs humaines solidement ancrée en région Auvergne-Rhône-Alpes, notre savoir-faire et la qualité de nos produits sont reconnus dans plus de 120 pays. Résolument tourné vers l’avenir, le Groupe s’est engagé dans un ambitieux programme de réduction de son empreinte carbone.

Description du poste

Le Groupe Omerin opère une transformation numérique impactant l’ensemble des entités du Groupe (11 sites en France et 5 à l’international). Pour accompagner cette transformation, la DSI se structure et recherche un.e manager pour son pôle projets et programmes. Vous aurez la responsabilité des projets portés par votre équipe dans toutes leurs dimensions (stratégiques, commerciales, financières, humaines, organisationnelles, techniques…) et dans toute leur complexité (multiplicité des parties prenantes, divergences d’intérêts…).


A ce titre, vous aurez pour principales missions :

  • Superviser l’ensemble des projets IT de l’entreprise, de la planification à la livraison : planification des ressources humaines et matérielles, supervision de l’exécution des projets et respect des échéances ;
  • Planifier, organiser et suivre les projets : suivi du plan de charge, mise en place des outils de suivi et reporting pour mesurer l’avancement des projets, garant de la cohérence des projets et applications ;
  • Gérer les risques : identification des risques potentiels, mise en place de plan de mitigation, veille technologique et règlementaire ;
  • Assurer la maintenance et l’évolution des modules ERP en collaborations avec les utilisateurs métiers ;
  • Encadrer l’équipe technico-fonctionnelle ERP et les chefs de projets (2 collaborateurs actuellement-équipe à construire) : recrutement, supervision de l’équipe, développement des compétences de l’équipe…
Profil
  • Diplômé d’un bac+4/5 en informatique
  • Vous justifiez d’une solide expérience sur un poste de manager d’équipe et de projets.
  • Connaissance des ERP (SAP, Oracle, Dynamics…) et des processus métiers associés.
  • Certification Project Management Professionnal (PMP)
  • Certification ScrumMaster (CSM)
  • Certification PRINCE2 Practitioner
  • La possession des certifications ITIL Foundation et ERP (SAP, Oracle Dynamics…) seraient un +
  • Bonne pratique de l’anglais.


Doté d’un excellent sens de la communication et de la négociation, vous maitrisez les méthodologies et outils de gestion de projets (Agile, Scrum, Waterfall/MS Project, Jira, Trello).


Vous êtes reconnu pour votre leadership et vous capacité à gérer plusieurs projets simultanément.


Idéalement, vous avez déjà une expérience de management multi-sites.

Autres informations

La diversité de nos métiers et de nos secteurs d’activités crée un environnement de travail unique, dynamique et agile, favorisant l’entraide entre les salariés et le développement de leurs compétences.

Rejoindre OMERIN, c’est intégrer une équipe de 1700 collaborateurs pour vivre une aventure intense, exigeante et passionnante au sein d’un Groupe en pleine croissance.

INFORMATIQUE ET SYSTEMES D'INFORMATIONS - MANAGER POLE PROJETS ET PROGRAMMES (H/F) - CDI - Saint-Étienne